Neuester Testbericht: ... und sinnvoll . Ausnahmen gibt es überall ,also auch bei "Verleihern" . Die Firma TMP ,bei der ich zwar nur 10 Tage war ,gehört zu denen ,die keine ANÜ ( Arbeitgeberüberlassungslizenz ) verlängerung erhalten dürften . Ich möchte mich hier nicht näher über die einzelnen Vorfälle äußern , nur soviel falls ihr doch dort anfangen möchtet :Bei allen Absprachen immer alles SCHRIFTLICH festhalten ,da ihr sonst im Falle einer Kündigung immer derjenige seid ,der Schuld ist oder die Fehler gemacht hat . Am besten wöchentlich Gehalt fordern . Mir wollen die auch 680,- Vertragsstrafe abziehen . Aber es gibt ja noch die Arbeitsgerichte !! ... mehr